Большинство туристов и местных жителей всё же носит маски: в этом мы убедились лично во время посещения этих городов. Конечно, нарушители встречаются везде, и Стамбул в этом плане не исключение: приспущенные с носа или даже ниже подбородка маски периодически встречаются. Попадаются и совсем экзотические варианты ношения маски на кисти руки или даже на локте. Заметно, что нарушителей масочного режима на небольших узких улицах больше, чем на центральных. Впрочем, полиция периодически делает замечания, после чего маска сразу же водворяется на место. То же самое напоминают и при входе в метро и в другие общественные места, там же размещены таблички, недвусмысленно предупреждающие о необходимости надеть маску. Местные жители рассказывают, что организованных туристов стараются напрямую не предупреждать о соблюдении правил, но вполне могут оштрафовать гида, который допустил, что группа его туристов перемещается с объекта на объект без масок. Штраф, напомним, достаточно солидный -- 900 лир, что эквивалентно примерно 4700 гривнам. Заметно также, что в Кайсери публика ещё более дисциплинирована: маски носят почти все, даже если полиции поблизости не наблюдается.
В то же время, по данным туроператоров, в курортных зонах туристов слишком не притесняют: там строгого соблюдения масочного режима не требуют. Но выходить за территорию отеля все же лучше в маске. В городских отелях Стамбула и Кайсери, входящих в сеть Radisson, масочный режим соблюдается без исключений, кроме того, на входе обязательно проверят температуру, предложат воспользоваться антисептиком. В лифтах нанесены специальные пометки, указывающие, что там одновременно может находиться не более четырех человек. Гости, по словам представителей отелей, относятся к ужесточению правил с пониманием и иногда даже просят не проводить уборку в их номерах, чтобы лишний раз не контактировать с другими людьми. Хотя, по словам Nihan Sicakkanli, генерального менеджера Radisson Blu Hotel Vadistanbul,персонал отеля периодически проходит тестирование на COVID-19.
17 сентября 2020 г.
